INAUGURAÇÃO DO BLOG

05 de JULHO de 2010

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Estervalder Freire dos Santos - Ó Wall; sou blogueiro desde 2010. Terminei o Ensino Médio em 1988, não tenho Ensino Superior, Criei o Blog Só Pudia Ser Ó Wal com a ajuda dos amigos: Cristiane Sousa, Ibermon Macena, Jackson Douglas, Junior Cunha e Rodrigo Viany. Sou totalmente eclético só para expor minhas ideologias.... O blog possuí muitos textos, mas nada especifico, acredito que sejam um pouco de tudo e pouco do nada, mas também há outros. Divirta-se.

sexta-feira, 22 de janeiro de 2016

IBGE abre 40 vagas temporárias na Paraíba com salários de até R$ 7,1 mil

Bom, segundo a G1 PB, ao todo, o concurso oferece 1.409 vagas em diversas cidades do país. Oportunidades são para atuar no Censo Agropecuário 2016. As inscrições estarão abertas de 26 de janeiro a 22 de fevereiro pelo site www.cesgranrio.org.br. A taxa é de R$ 120 para analista censitário, R$ 50 para agente censitário regional e R$ 35 para agente censitário administrativo. O salário é de R$ 7.166 para analista censitário, R$ 3 mil para agente censitário regional e R$ 1.560 para agente censitário.
Vagas na Paraíba - Em João Pessoa há 20 vagas para agente censitário administrativo e três para analista censitário. Para a função de agente censitário regional há duas vagas em Cajazeiras e uma vaga nas seguintes cidades: Barra de Santa Rosa, Belém, Boqueirão, Cajazeiras, Catolé do Rocha, Conceição, Esperança, Ingá, Mamanguape, Monteiro, Princesa Isabel, Queimadas, São Bento,Solânea, Soledade e Teixeira. Do total das oportunidades, 5% são reservadas para pessoas com deficiência e 20% para pretos e pardos (PPP). (Os termos preto e pardo são os utlizados oficialmente pelo IBGE).
Provas e contrato - As provas objetivas estão previstas para o dia 22 de maio e terão duração de 4h, das 13h às 17h. A previsão de duração do contrato é de até 31 meses para o analista censitário, 22 meses para agente censitário administrativo e 16 meses para o agente censitário regional. O contratado será avaliado mensalmente nos primeiros 3 meses e nos últimos 3 meses de contrato temporário. Os meses intermediários poderão ser avaliados a cada 90 dias ou mensalmente. As renovações e/ou rescisões dos contratos estarão condicionadas ao cronograma da coleta de dados e aos resultados da avaliação de desempenho do contratado. Ó Wall!!!!

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